<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?><?xml-stylesheet title="XSL formatting" type="text/xsl" href="http://www.le-blog-emploi.fr/index.php/feed/rss2/xslt" ?><rss version="2.0"
  xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
  xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
  xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
<channel>
  <title>Le Blog Emploi - Les secteurs d'emploi qui ne connaissent pas la crise (partie 3)  - Commentaires</title>
  <link>http://www.le-blog-emploi.fr/index.php/</link>
  <atom:link href="http://www.le-blog-emploi.fr/index.php/feed/rss2/comments/545" rel="self" type="application/rss+xml"/>
  <description></description>
  <language>fr</language>
  <pubDate>Wed, 08 Sep 2010 17:29:59 +0100</pubDate>
  <copyright></copyright>
  <docs>http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss</docs>
  <generator>Dotclear</generator>
  
    
    
    <item>
    <title>Les secteurs d'emploi qui ne connaissent pas la crise (partie 3) - Michel SILVA</title>
    <link>http://www.le-blog-emploi.fr/index.php/post/2009/12/16/Les-secteurs-d-emploi-qui-ne-connaissent-pas-la-crise-partie-3#c7294</link>
    <guid isPermaLink="false">urn:md5:0319f26c706dbfa136a5ec03fd7495d2</guid>
    <pubDate>Fri, 08 Jan 2010 17:24:55 +0000</pubDate>
    <dc:creator>Michel SILVA</dc:creator>
    
    <description>&lt;p&gt;Bonjour,&lt;br /&gt;
Le turn-over est important, car il y a un réel manque de considération dans ce secteur d'activité. Un minimum de reconnaissance serait nécessaire et même salutaire.&lt;br /&gt;
Michel&lt;/p&gt;</description>
  </item>
      
</channel>
</rss>