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jeudi, juillet 30 2009

Etre commercial en 2009 (partie 4)

Ecouter ses commerciaux

Les entreprises ne doivent pas perdre de vue que le commercial est leur homme de terrain : il perçoit la validité du service ou produit proposé, il en connaît les atouts mais est également capable de sentir ses carences. Aussi, ses supérieurs doivent-ils lui accorder leur confiance et écouter ce qu’il a à dire sur le produit vendu. Le commercial, aussi bon soit-il, ne pourra pas faire des miracles et vendre sérieusement et honnêtement un produit auquel il ne croit pas ou plus. Il ne peut pas vendre un produit obsolète même s’il est un as de la négociation. Et le bon commercial le sait ; c’est donc à l’entreprise de l’écouter, de réviser et de réactualiser les produits qu’elle souhaite diffuser après les avoir analysés conjointement avec les chefs de produits et les commerciaux du terrain. Quand cette confi ance n’est pas instaurée, le bon commercial préfère généralement quitter une structure au sein de laquelle il ne se sent pas respecté pour ses compétences et ses qualités d’analyse professionnelles. Un bon commercial est donc un commercial écouté ...

mercredi, juillet 29 2009

Etre commercial en 2009 (partie 3)

Quelles sont, pour vous, les qualités d'un bon commercial ?
"un bon commercial, chez Global Concept, est réactif et tenace, énergique avec un très bon sens du relationnel pour faciliter les échanges. Il possède aussi un très bon sens de l'écoute, personnalise et adapte son discours face à son interlocuteur. C'est sa personnalité qui fait la différence."

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lundi, janvier 5 2009

Tendances dans la banque et l'assurance

Les indicateurs restent positifs pour le secteur de la banque et de l’assurance. La profession va recruter près de 50 000 collaborateurs par an, principalement des jeunes, des commerciaux, des bac +2/4 dans le but de fidéliser la clientèle avec des produits toujours plus sophistiqués et innovants.

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